Diversität ist das Schlüsselkonzept vieler Institutionen und Unternehmen geworden, die spätestens seit Sommer 2020 umfangreiche Prozesse gestartet haben mit dem Ziel, institutionellen Rassismus abzubauen. Vergessen wird dabei häufig, dass der institutionelle Rassismus schon mit dem institutionellen Ausschluss von Menschen of Color beginnt. Die Folge ist, dass viele Diversitätsmaßnahmen gar nicht erst ihre Zielgruppe erreichen. An dieser Stelle setzt das Empowerment Workshop von und mit Natasha A. Kelly an. Von Rassismus betroffene Menschen sind zum Erfahrungsaustausch eingeladen. In einem „safer space“ haben sie die Möglichkeit einen Prozess der Selbststärkung zu beginnen. Dabei werden die (mit-)geteilten individuellen Erfahrungen in den gesamtgesellschaftlichen, strukturellen Diskurs eingebettet, sodass mit genügend emotionaler Distanz eine Reflektion des gelebten Rassismus möglich wird.
Zielgruppe: Der Workshop richtet sich ausschließlich an Personen, die in Deutschland Rassismuserfahrungen machen.
Hochschule oder Gruppe
AStA der FH Münster
Format
Workshop
Link oder Anmeldung
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